ІНТЕРВ'Ю
- 1. Даниэль Канеман: «Все успешные люди — склонные к риску оптимисты» | 24.01.2020
- 2. Уроки лідерства від Джона Геннессі (Alphabet) | 17.01.2020
- 3. На крючке: как корпорации культивируют в людях зависимости | 10.01.2020
- 4. Як зробити співробітників щасливішими | 18.12.2019
- 5. Кайт Ламбертон (Wharton) про економіку спільного споживання | 29.11.2019
- 6. Формула успішної діджиталізації: технологія + культура | 12.11.2019
- 7. По зову мозга: как мы выбираем продукт или бренд | 07.11.2019
- 8. Ерік Петерсон (A.T. Kearney) про основні глобальні тренди | 28.10.2019
- 9. Деніель Чжан про інновації в Alibaba Group | 11.10.2019
- 10. Джим Кін (Steelcase) про гуманізацію управління | 02.10.2019
- 11. Бредлі Страатс: «Ніколи не припиняйте вчитися» | 18.09.2019
- 12. Чинники підприємницького успіху: що відмежовує успіх від провалу | 06.09.2019
- 13. Стефан Гштетнер (BCG) про роль блокчейн-технології в управлінні ланцюгом постачань | 16.08.2019
- 14. Кетлін Хагерті (Kellogg) про лідерство в академічному світі | 02.08.2019
- 15. Дослідження ключових тенденцій в управлінні персоналом у країнах з перехідною економікою | 25.07.2019
- 16. Agile-трансформація: як компанія Vanguard покращувала клієнтський досвід | 19.07.2019
- 17. Як «мислення на основі паттернів» може стати основою конкурентної переваги | 11.07.2019
- 18. Брайан Робертсон: «Осмысленность работы люди ценят выше денег» | 12.06.2019
- 19. Гіг-економіка: ризики і переваги | 06.06.2019
- 20. Рэй Далио: «Из тех, кто работает за зарплату, команды не создать» | 16.05.2019